Entregables de la consultoría de transición de liderazgo. Documentos internos — de acceso restringido a dirección.
Pulso organizacional por departamento en el momento de la transición. Fortalezas, zonas de atención y acciones prioritarias.
Abrir reportePerfil de los ocho líderes: estilo, competencias en dos escenarios y plan de desarrollo individual.
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